“Chào các anh chị,

Xin các anh chị góp ý cho em về việc nên học và lấy bằng đại học hay lấy chứng chỉ nghề của Cisco, Microsoft…

Thầy Lê Đức Phương (giảng viên trung tâm tin học VnPro):

NÊN CÓ CẢ HAI LOẠI BẰNG

Ứng viên có bằng đại học (đặc biệt là bằng của những trường nổi tiếng) vẫn thường được các nhà tuyển dụng đánh giá là có kiến thức cơ bản vững vàng hơn những ứng viên không có bằng đại học, có tiềm năng tư duy tốt hơn. Ứng viên có bằng đại học có thể lúc đầu thiếu kinh nghiệm hơn, chậm hơn nhưng sau một thời gian đào tạo, làm việc, chắn chắn sẽ hiểu việc sâu hơn và làm việc tốt hơn.

Doanh nghiệp cũng cho rằng có bằng cấp sẽ tốt hơn là không có bằng cấp. D o đó, họ thường đưa ra tiêu chuẩn đầu tiên cho những ứng viên tham gia tuyển dụng là phải có bằng đại học và bằng của trườ ng càng nổi tiếng càng tốt. Có thể thấy điều này trên hầu hết các thông báo tuyển dụng của các công ty hiện nay. Vì vậy, có một tấm bằng đại học cho hồ sơ tìm việc là cả một lợi thế rất lớn.

Đối với chứng chỉ quốc tế, các chứng chỉ của các tập đoàn công nghệ hàng đầu như Cisco, Microsoft thường có nội dung đào tạo rất thiết thực, sát với thực tiễn công việc, nên nếu theo học một cách nghiêm túc các chứng chỉ này thì người học có thể đạt được những kiến thức và kỹ năng rất bổ ích và có thể thích nghi công việc rất nhanh.

Do đó, lý tưởng nhất vẫn là vừa có bằng đại học lại vừa có các chứng chỉ liên quan đến ngành học của mình, như thế sẽ thuận lợi cho quá trình tìm việc. Tuy nhiên, sau khi xét hồ sơ thì chính khả năng làm việc của bạn chứ không phải tấm bằng nào hay chứng chỉ nào mới là nhân tố quyết định thành công của bạn. Khả năng ấy chỉ có được khi chúng ta theo đuổi nghề nghiệp của mình một cách say mê và nghiêm túc.

Thầy Dương Trọng Khang (trưởng phòng chuyên môn – trung tâm tin học & quản lý kinh tế MaIT):

CẦN KIẾN THỨC RỘNG VÀ SÂU

Trước tiên, cần phải hiểu rõ những yêu cầu mà nhà tuyển dụng yêu cầu ở nhà quản trị mạng. Đó là những kiến thức thực tế để có thể ứng dụng triển khai các hệ thống mạng với quy mô khác nhau. Hệ thống mạng càng lớn thì yêu cầu kiến thức của người quản trị mạng càng sâu và rộng, có thể ứng dụng các kỹ thuật hiện có cũng như phát triển, tối ưu các kỹ thuật này hơn nữa. Chính vì sự phát triển không ngừng của xã hội nói chung và lĩnh vực CNTT nói riêng nên việc đòi hỏi các kỹ năng, kiến thức chuyên môn đối với các nhà quản trị mạng ngày một cao hơn. Do đó, nhà tuyển dụng đòi hỏi ứng viên vừa phải có nền tảng kiến thức vững vàng (đại học) vừa có kiến thức thực tế sâu rộng (học ở trường nghề).

Theo tôi, những kiến thức ở giảng đường đại học là những kiến thức hết sức quan trọng, nó sẽ là nền tảng giúp cho người học có một cái nhìn tổng quan sâu rộng về chuyên ngành của họ. Những kiến thức này sẽ giúp người học định hướng tốt những gì họ đang theo đuổi cũng như sẽ giúp họ có khả năng nghiên cứu chuyên sâu trong lĩnh vựa này. Trong khi đó, mục tiêu đào tạo của các chứng chỉ nghề là đem đến cho người học những kiến thức, kỹ thuật thực tiễn hiện đang được áp dụng rộng rãi bên ngoài. Những kiến thức này sẽ giúp cho người học có thể áp dụng ngay, phục vụ những gì mà xã hội đang đòi hỏi. Điều này giúp cho người học có cảm giác mình có thể ứng dụng ngay những gì được học. Để thực sự trở thành một nhà quản trị mạng chuyên nghiệp, chúng ta cần biết kết hợp những kiến thức nền tảng và ứng dụng lại với nhau, bổ sung và hỗ trợ lẫn nhau, giúp cho người học đủ tự tin khi tiếp cận thực tế và đủ khả năng để nhận thức, tiếp quản và phát triển công nghệ một cách nhanh chóng.